Un aviso o publicación de oferta de empleo puede ser rechazada por:
- Cuando hay incongruencias, por ejemplo cuando la descripción del puesto no corresponde al título del mismo.
- Actividades no permitidas: Ejemplos: servicios sexuales, distribución de armas y/o drogas.
- Por incluir datos no permitidos en la descripción del puesto, por ejemplo teléfonos, link, correos electrónico y similares.
- La publicación está incompleta, es muy vaga o es muy genérica. Recomendamos hacer una buena descripción del puesto: experiencia, requisitos, localidad, etc.